Wokół Valeo znów zrobiło się głośno. Okazało się, że kilku pracownikom, którzy brali udział w ubiegłorocznym strajku, nie przedłużono umów. Firma odpiera zarzuty i przekonuje, że decyzje kadrowe nie mają związku z protestem.
Związkowcy z WZZ Sierpień 80 Valeo Chrzanów poinformowali, że pięciu uczestnikom zeszłorocznych strajków firma nie przedłużyła umowy o pracę. To właśnie ten wątek stał się osią nowego sporu wokół zakładu. Związkowcy uważają, że takie postępowanie jest łamaniem postanowień zawartych po zakończeniu protestu. W piśmie do Ministerstwa Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej zarzucają pracodawcy “selekcyjne i odwetowe działania” i stosowanie podwójnych standardów.
Pod koniec ubiegłego roku wydawało się, że konflikt jest już zażegnany. 23 grudnia 2025 roku, po serii trudnych negocjacji prowadzonych w Małopolskim Urzędzie Wojewódzkim, podpisano porozumienie kończące spór zbiorowy. Dokument dotyczył wzrostu wynagrodzeń w 2026 roku i formalnie zamykał strajk. Wcześniejsze ustalenia, zawarte jeszcze w listopadzie podczas rozmów wokół protestu, przewidywały też, że pracodawca nie będzie wyciągał konsekwencji wobec pracowników i związku za blokowanie dojazdu do zakładu w czasie akcji protestacyjnej.
Po raz kolejny obie strony przedstawiają zupełnie różne wersje wydarzeń. Związkowcy mówią o łamaniu ducha grudniowego porozumienia. Firma odpiera zarzuty i zaznacza, że decyzje personalne nie są związane ze strajkiem. Publicznie nie przedstawiono dotąd dokumentów, które jednoznacznie rozstrzygałyby ten spór na korzyść którejkolwiek ze stron.
Do sprawy wraca też administracja rządowa. Temat realizacji porozumienia po strajku będzie analizować Zespół Społeczny działający przy II wicewojewodzie małopolskim. Dziś odbyło się inauguracyjne spotkanie. Związkowcy nie składają broni i zapowiadają walkę o interesy pracowników.
Źródło: Facebook/WZZ Sierpień 80 Valeo Chrzanów
